Comenius Etterfølgerplanlegging

Utvikle virksomhetens talenter

Comenius Etterfølgerplanlegging er verktøyet der virksomheten kartlegger ansattes ambisjoner for å få oversikt over potensielle ledere.

Ambisjoner

  • Ansatte har mulighet til å kartlegge karriere basert på ambisjoner
  • Motivér ansatte til å nå sitt potensial med personlige utviklingsplaner og anbefalinger

Arbeidsprestasjon

  • Ha oversikt over avvik og risiko for at ansatte forlater virksomheten
  • Få innsikt og oversikt over ansatte som kan være neste potensielle leder
  • Kartlegg og prioritér innsats basert på benchmarking

Talentutvikling

  • Identifisér kandidater for nøkkelposisjoner ved hjelp av kompetansemodeller
  • Vurdér ansatte for lederstillinger ved hjelp av talent dashboards
  • Aktiviteter for å fremme utvikling er tilgjengelig for nøkkelpersoner
  • Bruk innspill fra kolleger, ansatte og sosiale kanaler til å identifisere talenter i virksomheten

Vil du vite mer?

JA, jeg gir samtykke til behandling av mine personopplysninger som beskrevet her og vil at Visma sender meg relevant informasjon på e-post basert på mine interesseområder. 
contact image

Karenslyst Allé 56, 0277

Oslo, Norge

+47 46 40 40 00